"Bei Sutter wird Familie großgeschrieben."

#INNOVATION und Menschlichkeit sind Werte, die bei Sutter gelebt werden, findet Jens Obert, der seit 2017 bei Sutter Medizintechnik arbeitet. Neben seiner Position als Teamleiter im Bereich Logistik unterstützt er sein Team bei operativen Tätigkeiten, z.B. im Wareneingang, bei der Kommissionierung und bei der Prüfung unserer Produkte auf ihre elektrische Sicherheit. Hierbei kommt es auf ein präzises Arbeiten an, um die hohen Qualitätsstandards einzuhalten und unseren Kunden die Waren entsprechend ihrer Wünsche zu liefern.

Jens Obert schätzt den engen Kontakt zu seinem Team und die Vielfalt seiner Aufgaben. „Sowohl operativ mitzuarbeiten als auch in strategische Aufgaben involviert zu sein, macht meinen Arbeitsalltag bei Sutter sehr abwechslungsreich. Insbesondere im Hinblick auf den Firmenumzug nach Emmendingen ist es spannend, die zukünftigen intralogistischen Prozesse gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen anderer Teams zu planen.“

Dass der Blick in die Zukunft gerichtet ist, zeigt sich bei Sutter nicht nur hinsichtlich der Planung für Emmendingen, findet Jens Obert. „Nach vorne gehen, etwas Neues wagen und uns von anderen abheben – das sind Denkweisen, die die innovative Unternehmenskultur von Sutter Medizintechnik ausmachen.“

Das Arbeitsklima und den Umgang miteinander empfindet Jens Obert als lösungsorientiert und wertschätzend: „Jeder einzelne kann aktiv zur Gestaltung des Unternehmens beitragen und dies wird sehr wertgeschätzt. Sei es durch die Kinderpatenschaften, den Zuschuss zum JobRad oder verschiedene Betriebsevents – es wird viel für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter getan. Auch das Thema Familie wird großgeschrieben. Individuelle Wünsche entsprechend der Lebenssituation, z.B. im Rahmen der Elternzeit, werden stets berücksichtigt.“